Филиал ООО «Газпром инвест» «Томск» занял третье место в деловой онлайн игре «Умение работать в команде»

Коллектив Филиала ООО «Газпром инвест» «Томск» принял участие в деловой игре «Умение работать в команде», которую проводил в онлайн-формате с 14 по 16 июля 2021 года Отраслевой научно-исследовательский учебно-тренажерный центр «Газпром ОНУТЦ».

В деловой игре приняли участие команды 20 дочерних обществ ПАО «Газпром». Команды состояли из молодых специалистов до 35 лет и тренеров, которых выбирало руководство дочерних обществ среди сотрудников кадровых и проектных служб или подразделений, ответственных за организацию проектов и с опытом организации команд. Соревнования проходили на электронной площадке «Газпром ОНУТЦ». Игроки общались между собой при помощи месенджеров. В рамках деловой игры командам нужно было справиться с 12-ю игровыми заданиями.

Главная цель игры «Умение работать в команде» — развитие управленческих и личностно-деловых компетенций у руководителей и специалистов дочерних обществ
ПАО «Газпром», формирование умений эффективно взаимодействовать в рабочих группах, обмен опытом, повышение мотивации у работников на дальнейшее обучение и саморазвитие.

Среди 20 команд, каждая из которых продемонстрировала настоящий командный дух своих компании и спортивный азарт, молодые специалисты Филиала ООО «Газпром инвест» «Томск» завоевали «бронзу» в своем дебютном выступлении.

«Такие деловые игры являются эффективным подспорьем в направлении командообразования. Только слаженная командная работа позволит добраться до новых высот, как отдельным коллективам, так и Обществу в целом. Профессиональная деятельность почти всегда, по большей части, состоит из рутины — работа не была бы работой без проведения определенных операций изо дня в день. Деловые игры помогают сотрудникам сформировать навык „отключаться“ от рутины, от привычных действий и решений, который они принимают под давлением ответственности от необходимости показать хороший результат, — прокомментировал участие сотрудников Филиала заместитель генерального директора по управлению персоналом ООО „Газпром инвест“ Антон Иванович Чернышев, — и даю высокую оценку результатам наших работников! Спасибо „Газпром ОНУТЦ“ за предоставленную возможность нашим сотрудникам испытать себя и свои командные навыки!»